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结婚几个月检查出不能生育,女方父母又联系不上怎么办?
回复:首先女性不能生育的话,一定要明确当前的具体病因是由何种因素所造成的,不能生育,看是否可以进行有效的治疗,或者是调理来达到生育的可能性,父母的话尽量向其解释,当前不能怀孕并不一定,以后是不能够通过药物来得到治疗改善的。
婚姻 | 2023-03-12 01:54
1.被告方为代为交社保的公司 2.该公司法人代表为老板娘,老板未挂名 3.实际工作地点不在该社保公司的地点,工作内容云仓库管理为该公司发货,出入库,以及跟单,4.改工作地点公司的法人为老板亲属,5.工资均由老板和老板娘微信支付宝转账,现在对方以我不在该社保公司地址工作为由,老板不承认自己与该公司有关联,说我为个人雇佣,请问这种情况怎么处理
回复:单位不承认存在劳动关系怎么办 可以申请劳动仲裁,确认双方存在劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录。2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。 一、单位不承认存在劳动关系怎么办 可以申请劳动仲裁,确认双方存在劳动关系。 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 因此,劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。 二、以下是证明劳动关系的5种方法: 首先,入职时要求签订劳动合同。劳动合同是规定劳动者与用人单位权利义务关系的最重要的法律文件。劳动合同的签订,可以在劳动争议过程中有效维护劳动者的权益,故而在入职时劳动者务必要求和单位签订劳动合同。 其次,在公司规章允许情况下,尽量保留能证明提供劳动的材料原件。在用人单位否认劳动关系的情况下,类似加盖公司公章的业务授权委托书、代签的业务合同、申办贷款、信用卡的工资证明、暂住证以及单位评定员工等级的证明等,都可能被作为确认劳动关系的依据,所以劳动者应尽量保存这些资料原件。 第三,申请法院向有关单位、部门调查取证。为保护劳动者的诉讼权益,法律赋予当事人申请法院调查取证的权利。在目前情况下,有些社会单位是不接待公民个人调查取证的,比如各大商业银行和社会保障行政部门等。如果用人单位为劳动者缴纳了社会保险费或者委托银行向劳动者代发工资,那么劳动者可以申请法院向这些部门调取相关的文件。社会保险缴费证明以及代发工资协议都可以视为证明劳动关系存在的有力证据。 第四,请在职期间的同事提供证人证言。证人证言的提供需要注意以下事项:首先,证人要能够证明其本身和用人单位之间存在劳动关系;其次,证人和用人单位之间不能存在劳动争议,否则会被视为和案件有利害关系;再次,证人开庭时一定要出庭作证,单纯的书面证言一般不为法院采信。 第五,申请服务客户出具证明。在用人单位既没有签订劳动合同也没有缴纳社会保险费,工资也是现金发放,而且劳动者也没有保留有效证据的情况下,劳动者可以尝试让接受过服务的公司客户为自己出具证明。如果客户是公民,则需作为证人出庭;如果是法人单位,则需要加盖单位公章的书面证明。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。 上面这些方法都可以来证明双方的劳动关系。 用人单位与劳动者之间可能存在劳动关系,但是也有可能属于劳务关系。而要是属于劳动关系的话,那用人单位就需要按照《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律中的规定,对劳动者承担相应的责任,同时也要对其合法权益给予保障才行。而实践中除了劳动合同可以证明双方之间的劳动关系外,工资条、打卡记录等也是可以证明有劳动关系的。
劳动纠纷 | 2023-03-11 11:57
七十岁老人昨天晚上看别人打牌 俗称滚轮子 被抓进去了 但是派出所没有通知我们 要怎么做
回复:抓人后,一般应该在二十四小时以内通知被拘留人的家属但是,如果有无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形的,则可暂不通知,碍侦查的情形消失以后,应当立即通知被拘留人的家属。
行政诉讼 | 2023-03-10 17:37
甲乙向丙借了个相机,甲带了回家,丁看到后花3000元买下相机,然后丁又将相机给卖给乙,乙看着眼熟,问丁,丁将实情告诉乙,乙还是买了下来,问这个相机归属是谁
回复:丁基于善意取得制度取得了该相机的所有权;(2)丁作为所有权人有权将该相机卖给乙,在丁与乙的买卖中,与善意取得制度无关(无需考虑乙是否善意的问题),乙自交付之日起取得该相机的所有权。
综合 | 2023-03-09 21:31
晚上回酒店把侧边没有警示的透明玻璃门撞坏了,玻璃门一共四块两侧没有警示,只有中间有个推拉标识,我没注意到把边上没有警示的透明玻璃门撞坏了。请问我要负责吗?
回复:有,饭店肯定有责任,客人到饭店吃饭,饭店就有责任和义务保证客人的安全。但不能是饭店的全责,饭店应该赔偿一部分损失,客人自己也要承担一定的责任。毕竟都是完全民事行为能力的人。
综合 | 2023-03-09 23:37
请问公司单方面调整发薪日期,仅发邮件通知结果。发薪日期在合同中明确规定了的。这种情况如果不提出异议是否属于默认了呢?公司做出了很多修改劳动合同内容的决定,但是均未与我们商量,仅仅是下发通知。也未签署任何协议。如果我现在不提出异议,但是离职的时候提出可以吗?主要是现在都没有人提,不敢做出头鸟。
回复:法律分析:发薪日期属于劳动合同必备条款的一部分,用人单位不得私自更改,但可以经过协商进行变更。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动纠纷 | 2023-03-10 09:23
朋友欠款不还,有聊天记录,几个月了
回复:可以委托律师。
债权债务 | 2023-03-09 14:28
我是中专学生学校让签个合同没有老师事先说过告知我们就让我们按要求填还按手印填完就收了
回复:学校让签三方协议是否合法? 学校让签三方协议是合法的,但是不能够是虚假的。三方协议的主要目的是为了保障毕业生的合法权益,学校的插入对用人单位起到监督的作用。 三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。 二、签三方协议要留心哪些注意事项? 1、要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效;填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。 2、外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从1―3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。 3、不少单位为了留住学生,以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低,通常违约金不得超过5000元。 但是,劳动法规定,“对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。除上述两种法律规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”所以学生要力争取消违约金这一条规定。 4、现行的毕业生就业协议属“格式合同”,但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套,毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明,如发生纠纷,可以此维护自己合法权利。 5、当下许多高校为了提高自身就业率,就强迫学生找熟人亲属签订“虚假”协议,这对于毕业生来说是不利的,毕业生不应当屈服。
劳动纠纷 | 2023-03-09 21:21
朋友欠款
回复:法律分析: 可以起诉,聊天记录和通话记录如能体现转账的用途为借款,胜诉的可能大一些,但法律对微信聊天记录和通话记录必须符合证据的规定才会被法院采纳。 法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 第一百二十条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。 书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。 第一百二十二条 当事人起诉到人民法院的民事纠纷,适宜调解的,先行调解,但当事人拒绝调解的除外。 第一百二十三条 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
刑事辩护 | 2023-03-09 14:40
朋友欠款不还,有聊天记录,几个月了
回复:法律分析: 可以起诉,聊天记录和通话记录如能体现转账的用途为借款,胜诉的可能大一些,但法律对微信聊天记录和通话记录必须符合证据的规定才会被法院采纳。 法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 第一百二十条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。 书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。 第一百二十二条 当事人起诉到人民法院的民事纠纷,适宜调解的,先行调解,但当事人拒绝调解的除外。 第一百二十三条 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
债权债务 | 2023-03-09 14:28
在学校被小混混打了
回复:如果未成年人在学校或者其他教育机构学习、生活期间遭受人身损害,学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责时,就要承担责任。但如果该学校或者其他教育机构以外的人员的侵权行为直接造成人身损害后果的发生,其作为侵权人就应当依法承担侵权责任。因此小学生在学校被小混混打了,如果学校尽到了管理职责,那么应当由打人者担责。 《中华人民共和国民法典》第一千二百零一条规定,无民事行为能力人或者限制民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间,受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的第三人人身损害的,由第三人承担侵权责任;幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的,承担相应的补充责任。幼儿园、学校或者其他教育机构承担补充责任后,可以向第三人追偿。 学校的义务有什么 根据教育法第二十九条的规定,学校及其教育机构应当履行下列义务: 1、遵守法律、法规; 2、贯彻国家教育方针,贯彻执行国家教育教学标准,保证教育教学质量; 3、维护受教育者、教师及其他职工的合法权益; 4、以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利; 5、遵循国家有关规定收取费用并公开收费项目; 6、依法接受监督。
行政诉讼 | 2023-03-09 14:06
我想问一下就是我对象在一个厂里上班,然后呢她是回民在培训的时候培训人员说在这吃饭的时候问一下里面是什么肉,然后就在前两天我对象打饭他问那个打饭的人里面是什么肉,那个人没说话直接收拾东西走了我对象看里面全是鸡肉就拿去吃了,吃到一半发现鸡肉里面混着猪肉,她去找中介中介就一直说这个餐厅做的是汉民餐你吃的时候自己注意,但是我对象已经提前问过了那人没说,要个说法中介说道歉是不可能的,那我对象就辞职呗,中介又说辞职得提前一个月说不然就扣半个月工资,但是这种吃饭都没有保障的情况下怎么在这里干呢?我想向大家求助一下该怎么办。
回复:员工违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造成损失的,企业可以要求员工承担赔偿责任。辞职提前一个月是劳动合同法规定的,这个是合法的。但是《中华人民共和国劳动合同法》并没有规定没有提前就扣半个月工资,这个是不合法的。 公司如果要扣你半个月工资,前提得是你没有按照法律规定离职,同时要求公司举证损失,否则,你方可以拒绝,要求公司发放工资,公司拒不发放的,你方可以申请劳动仲裁。
劳动纠纷 | 2023-03-08 22:33
我们是出了事故,然后问了一下这边的律师,他们收费是伤残赔偿金和精神抚慰金的10%,他们这个收费合适吗?,有没有什么需要注意的?
回复:这种收费方式属于风险代理。交通事故赔偿属于人身损害赔偿,一般认为不适用风险代理,大多数律师代理此类案件都是按件收费。但目前法律对此也并无明确的禁止性条款。本律师认为如果律师已经收取了一定的案件费,再来收取10%不太妥当。如果仅是收取10%作为律师费,除此之外再无收取其他费用是合理的。一、哪些案件不可以风险代理?(一)婚姻、继承案件;(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;(三)请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金、救济金、工伤赔偿的;(四)请求支付劳动报酬的;(五)禁止刑事诉讼案件、行政诉讼案件、国家赔偿案件以及群体性诉讼案件实行风险代理收费。 二、实行风险代理应当注意以下三方面问题第一,必须遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。即律师事务所首先应当向委托人告知律师收取代理费的政府指导价,被告知政府指导价后委托人仍要求实行风险代理的,律师事务所才可以实行风险代理收费,也就是说,是否实行风险代理应由委托人自行选择、决定;律师事务所不能为获取高额回报,而对委托人有所隐瞒。 第二,对以下八类案件不得实行风险代理收费:1、婚姻、继承案件;2、请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;3、请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金、救济金、工伤赔偿的;4、请求支付劳动报酬的;5、刑事诉讼案件;6、行政诉讼案件;7、国家赔偿案件;8、群体性诉讼案件。第三,实行风险代理收费不得超过一定的金额,即最高收费金额不得高于收费合同约定标的额的30%,超标收取风险代理费属于违法行为。
交通事故 | 2023-03-04 23:47
因不可抗原因,造成赶不上飞机,需要改签,改签费用应谁承担?
回复:飞机延误可以免费改签,但旅客的舱位等级变更时,票款的差额多退少不补。航班取消、提前、延误、航程改变或不能提供原定座位时,承运人应优先安排旅客乘坐后续航班或签转其他承运人的航班。 1、航空公司的原因,是免费改签的。由于天气、突发事件、空中交通管制、安检以及旅客等非承运人原因,造成航班在始发地延误或取消,承运人应协助旅客安排餐食和住宿,费用可由旅客自理。航班延误或取消时,承运人应迅速及时将航班延误或取消等信息通知旅客,做好解释工作。 2、自己的原因,如果您是预订的折扣机票,在更改或退票条件允许的情况下,你可以通过代理商网站客服(在代理网站购买机票)或航空公司官网(在航空公司官网购买的)只能在同一航空公司更改时间;如果预订全价票,可以签转和更改时间,但签转必须是两个航空公司之间有协议;折扣较低的机票,有可能航空公司限制无法作任何更改或退票。 3、实际上关于没赶上飞机的这类型的问题,民航也是有明确规定的,乘客没有赶上飞机,也就是误机,一般只要是三折以上的机票,大多都是可以退款的,只不过五到八折会根据相应的规定收取一定的手续费。 若是购买的全价机票,那么是可以根据自己的实际情况进行改签或者是退票的,只不过若是退票的话,会收取50%的手续费;而三折以下的机票不能大多不能进行退票也不能改签,不过这个情况并不是固定的,毕竟不同的航空公司有不同的相关规定。 法律依据:《中国民用航空旅客、行李国内运输规则》条例规定,当航班取消,提前,延误,改变航程,或者因其他特殊因素不能提供原定座位的时候,承运人也就是航空公司,需要及时安排旅客进行后续的航班中转或转签。
债权债务 | 2023-03-04 22:21
因玩玩具,本方小孩被打,对方家长说话较难听,本方动手打了对方,但本方有人拦着,对方没受伤,但报了警,请问本方到派出所应如何处理
回复: 孩子之间打架,应当予以批评教育,如果造成损害的,其赔偿责任原则上由双方监护人,即父母承担;大人打小孩,显然是十分错误的,可以报警,公安机关应当予以严厉的批评、训戒;造成轻微伤的,可以进行调解处理,如果调解不成,或达成协议不履行的,应当依法从重处罚。迁居轻伤二级以上的,追究其刑事责任。同时,造成他人伤害的,应当承担相应的民事赔偿责任。   一、《民法通则》第一百三十三条   1、无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的,由监护人承担民事责任。监护人尽了监护责任的,可以适当减轻他的民事责任。   2、有财产的无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的,从本人财产中支付赔偿费用。不足部分,由监护人适当赔偿,但单位担任监护人的除外。   二、《治安管理处罚法》的相关规定:   1、可以调解,第九条 对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关可以调解处理。经公安机关调解,当事人达成协 议的,不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的,公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚,并告知当事人可以就民事争议依法向 人民法院提起民事诉讼。   2、殴打他人,第四十三条 殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。   有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:   (一) 结伙殴打、伤害他人的;   (二) 殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;   (三) 多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。   三、《刑法》第二百三十四条 【故意伤害罪】   1、故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。   2、犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。   四、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第17条   1、受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。   2、受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
综合 | 2023-03-04 15:01
您好! 我叫奥布力,今年27岁,新疆和田皮山人,2012年初中毕业后从2013年3月开始在和田地区高级技校上中专学烹饪,2014年10月我班主任给我打电话让我去和田技校餐厅实习,我去以后来凉菜房学做凉菜,餐厅经理安排我们热菜,面匠,凉菜的徒弟轮着去倒垃圾,2014年12月1日到我们凉菜房倒垃圾了,我骑着一个同事的摩托车去倒垃圾,垃圾倒完后我顺便去了洗澡堂洗了澡,回餐厅路上我不小心撞了一辆汽车,结果我俩大腿骨折,当时我情况比较复杂所以我们不等交警来处理现场私自去了医院,然后去乌鲁木齐第二人民医院两腿都加了钢板,共花了10万多,交警的判决是70%的责任在我身上,30%的责任在我骑的那辆摩托车主人身上,让我去陪我撞得那辆汽车,当时那汽车司机说汽车自己修,谁也没给我一分钱,我也不好意思向我那个同事要钱,现在想问:这事上学校有没有责任,餐厅有没有责任,那辆汽车真的没有任何责任吗?现在我想告去法院行不行? 老师,因国语水平有限 写得有些乱,希望你能理解
回复:您好,交通事故超过三年还能起诉,相关规定如下: 1、交通事故过了三年也是可以起诉的,道路交通事故人身损害赔偿案件的诉讼时效期间自治疗终结之日或损失确定之日起算。而不是交通事故发生之日起算; 2、但是已过诉讼时效期间,丧失胜诉权。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长; 3、交通事故的纠纷案件过了三年可以起诉,但是如果诉讼时效期间以及届满的,义务人可以提出不履行义务的抗辩,除非其自愿履行,如果义务人同意履行,则不得以诉讼时效期间届满为由抗辩。 发生交通事故的处理方法: 1、发生交通事故应该及时报警,先由交警认定事故责任,再由双方根据交警认定的责任就赔偿进行协商,如果双方协商不成的,可以向法院起诉要求赔偿; 2、由于一方当事人的违章行为造成交通事故的由违章行为的一方应当负全部责任,其他方不负交通事故责任。双方都有责任的,没造成人员伤亡或者只是轻微伤的,可以私下协商解决,造成人员严重受伤甚至死亡的,应立刻抢救伤员并保护现场,然后报警处理; 3、交通肇事罪的构成要件有两条,一是肇事人在事故中负主责或者全责,二是受害人死亡,只要达到这两条,就构成交通肇事罪。 法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
交通事故 | 2023-03-04 00:47
你好,我们是来自云南农村的一对打工夫妻。今年2月2日经云南省灏转人力资源有限公司的招聘,被骗到安微天时新能源厂上班,说好的每月有6千到6千五的工资,毎小时l8元,可是到了这儿一个多月了,厂里就只安排我们上了十多天的班,期间我也向他们反应过,但他们承诺每月有二百四十小时保底,可现在他们又只按实际工时计算工资,我们现在该怎么办?谢谢!
回复:你好,您可以申请劳动仲裁或者直接提起劳动诉讼。用人单位应当按照约定和法律中的规定,及时足额的支付劳动者相应的工资报酬,不得有拖欠工资、克扣工资的行为,但属于合理代扣工资的则允许。员工遇到单位拖欠工资的,可以先与单位进行协商。在协商无果的情况下,可以去当地的劳动保障监察机构进行投诉、举报。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
劳动纠纷 | 2023-03-04 03:10
家公一直盯着我
回复:注意自己保护自己,婚姻自由协商不成可以起诉。对于你公公你需要证据。
综合 | 2023-03-03 13:46
个人炒外汇是不是违法行为
回复:炒外汇是合法的。理由如下: 1、炒外汇的目前并没有被中国的法律列为违法的、犯法的对象,也就是说没有明令禁止个人不得参与外汇交易,所以炒外汇在国内成为了空白,既不合法,也不犯法。 2、而在国外,炒外汇的的确确是合法的,并且也有类似于中国证监会的监管机构,比如美国的期货协会、英国的金融监管局,都是监管外汇平台,保证其安全性和合法性。 3、因此作为国内的投资者可以参与外汇交易,但是必须选择一家受到监管的外汇平台,从而保障自己的财产安全,既然是此平台出现了倒闭的现象或者违法的现象,投资者的财产都是被监管的,都是安全的。 炒外汇注意事项: 1、目前国内外汇公司的作用是省去你出国的步骤。但是,如果资金不是汇到国外,那就是合法的公司,然而,这些公司必须受到严格的监管; 2、目前中国投资者投资外汇市场的渠道主要有两种,一种是国内银行开设的外汇实盘,另一种是通过国外交易商在国内代理机构直接在国外开户; 3、由于外汇实盘存在较大差异,可以理解为交易成本较高,除了汇率大幅波动外,一般收益率很难让人满意。外汇保证金业务可以双向交易,既可以做多又可以做空。因为有杠杆比率,可以以小博大。 目前国内还没有完全开放外汇保证金业务,但国家目前不干涉公民的海外投资平台。因此,目前国内投资平台一般会在国外寻找一般的主流平台作为代理平台。
综合 | 2023-03-02 10:37
律师你好,搭乘出租车时,司机未提醒系安全带并开车,当路过抓拍路段后,司机才提醒我系安全带,并要求加他的微信,抓拍的罚款让我微信发给他,这笔罚款我应不应该出?
回复:你好,司机未提醒乘客系安全带,是有责任的。对于后排乘客不系安全带,司机也要罚。根据法条规定,驾驶人有义务在乘车前告诉乘客,不能在乘客未系安全带的情况下驾驶车辆,所以法律责任是在司机这一方,所以处罚司机。司机有义务提醒乘客系安全带,乘客应自觉系安全带。 一、在市区副驾驶不系安全带怎么处罚 凡是在副驾驶上不佩戴安全带的,执勤交警均可以对乘坐人处以罚款20元的处罚。在城市快速路上行驶时,驾驶人未按规定使用安全带的,罚款50元,扣2分;在高速公路或城市快速路以外的道路上行驶时,驾驶人未按规定使用安全带的,罚款50元,不扣分;(城市快速路是指--城市道路中设有中央分隔带,具有四条以上的车道,全部或部分采用立体交叉与控制出入,供车辆以较高的速度行驶的道路);机动车行驶时,乘坐人员未按规定使用安全带的,罚款5元;在高速公路上行驶时,驾驶人未按规定使用安全带的,罚款50元,扣2分;车辆通行高速公路时,乘车人不按规定系安全带的,罚款20元;在城市市区限速50公里以下路段驾驶机动车,乘坐人未按规定使用安全带,经指出后立即改正的,口头警告。 二、安全带不规范扣几分 1、在城市快速路上行驶时,驾驶人未按规定使用安全带的,罚款50元,扣2分;2、在高速公路或城市快速路以外的道路上行驶时,驾驶人未按规定使用安全带的,罚款50元,不扣分;3、机动车行驶时,乘坐人员未按规定使用安全带的,罚款5元;在高速公路上行驶时,驾驶人未按规定使用安全带的,罚款50元,扣2分、车辆通行高速公路时,乘车人不按规定系安全带的,罚款20元;在城市市区限速50公里以下路段驾驶机动车,乘坐人未按规定使用安全带,经指出后立即改正的,口头警告;5、驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上行驶时,驾驶人未按规定系安全带的,一次记2分、凡是在副驾驶上不佩戴安全带的,执勤交警均可以对乘坐人处以罚款20元的处罚。 三、坐别人车受伤能否要求赔偿 1、如果司机在交通事故中没有责任,那么他就对乘坐人没有赔偿义务,即使起诉到法院,司机也只能是补偿给乘客相关款项,而非赔偿。因为乘坐朋友的车属于好意搭乘行为。司机并没有收取乘客的钱,是好意的义务的行为。2、如果司机在交通事故中有责任,那么他要承担相应的赔偿责任。比如在事故责任认定中,开车的朋友责任占30,那么他要承担30的赔偿责任。剩余的70的赔偿款项可以向对方司机或车主起诉主张。3、如果是乘坐出租车发生的交通事故,那么无论司机是否有责任,都应当承担相应的赔偿责任,因为乘客和司机之间形成的是客运合同关系,司机有义务把乘客送到目的地。如果在运输过程中发生交通事故,造成乘客受伤,那么司机相当于违约,需要承担违约责任,需要就乘客的损失进行赔偿。
交通事故 | 2023-03-02 09:37
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